¿Qué se celebra el 10 de junio y cómo se paga si trabajaste? Descubre la ley
Un estado específico de México disfruta de una jornada de descanso obligatorio este 10 de junio; esto es lo que dice la ley sobre cómo se paga
El calendario de trabajo en México marca unos cuantos días festivos para los trabajadores en los meses restantes del año. Sin embargo, el gobierno de un estado aprobó un nuevo feriado que tiene lugar este 10 de junio, por lo que hay duda de quiénes pueden aprovechar este beneficio, qué se celebra y qué dice la Ley sobre cómo se paga.
Esta jornada de descanso obligatorio es para empleados públicos y estudiantes, conforme a lo dispuesto en el artículo 38 de la Ley para los Servidores Públicos del Estado de Jalisco y sus Municipios. En paralelo, según la Ley Federal del Trabajo en su artículo 75, los empleadores debieron acordar el número de empleados que ejerzan sus labores durante este día festivo.
Aquellos que deban trabajar este 10 de junio y que estén dentro del grupo para los que se contempló el día libre este feriado, podrían recibir una compensación especial, siempre y cuando así se haya determinado. No obstante, lo más probable, debido a que es para empleados públicos y estudiantes, es que se hayan cerrado las oficinas y escuelas.
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¿Por qué se decretó feriado este lunes 10 de junio en el estado de Jalisco?
El segundo lunes de junio se conmemora el Nacimiento del Estado Libre y Soberano de Jalisco. Esta fecha, es significativa para los jaliscienses, ya que celebra la independencia de la región previamente conocida como Nueva Galicia y la Provincia de Guadalajara, según explicó el propio Gobierno de México . Esta celebración es un momento histórico importante que ahora se refleja en el calendario laboral de dicha zona.
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La ciudad de Guadalajara tendrá un clima caluroso a lo largo de la jornada; cómo estará el tiempo el resto de los días.
¿Cuáles son los próximos días festivos en México?
Los días festivos tienen como propósito permitir que los trabajadores celebren las festividades cívicas o religiosas que se conmemoran en esas fechas. Las jornadas restantes de descanso obligatorio se encuentran señalados en el artículo 74 de la Ley Federal de Trabajo (LFT) y son las siguientes:
- El 16 de septiembre: Día de la Independencia
- El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre
- El 1.° de diciembre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal
- El 25 de diciembre: Navidad
Vale la pena recordar que según la Secretaría de Educación Pública (SEP) las próximas vacaciones de verano comenzarán el 16 de julio, de acuerdo con el calendario oficial .
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