Ley Vaso de Agua: Senado apunta a una nueva prestación para los trabajadores y en esto consiste
Más allá de las olas de calor o de las bajas temperaturas, hidratarse es importante y los senadores buscan que en México se dé agua potable en el centro laboral.
En el Senado de la República se está promoviendo una reforma laboral conocida como la Ley Vaso de Agua, que busca establecer la obligación de los empleadores de proporcionar agua potable a todos los trabajadores durante su jornada laboral.
Esta iniciativa, impulsada por la senadora Anabell Ávalos Zempoalteca del Grupo Parlamentario del Partido Revolucionario Institucional ( PRI ), propone modificaciones tanto a la Ley Federal del Trabajo (LFT) como a la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado (LFTSE) para garantizar este derecho en toda la fuerza laboral.
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¿Qué es lo novedoso de la ‘Ley Vaso de Agua’?
Actualmente, la LFT contempla la provisión de agua potable únicamente para los trabajadores del campo, por lo tanto, la Ley Vaso de Agua busca extender este derecho a todos los empleados, independientemente de su sector laboral, asegurando condiciones de trabajo más equitativas y saludables.
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Beneficios de la hidratación en el entorno laboral
De acuerdo a la iniciativa priista, la hidratación adecuada en el lugar de trabajo es fundamental para la salud y el rendimiento de los empleados.
Un correcto nivel de hidratación repercute directamente en las funciones cognitivas, mejorando la concentración y la agilidad mental. Además, previene problemas comunes como dolores de cabeza, fatiga y pérdida de concentración, lo que se traduce en una mayor productividad.
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Problemas por una mala hidratación
La deshidratación puede afectar negativamente la función física y mental, reduciendo la fuerza, el poder y la resistencia, y aumentando el riesgo de problemas relacionados con el calor, especialmente en un país como éste que año con año aumentan las olas de calor.
Por otro lado, una hidratación adecuada ayuda a mantener una temperatura corporal adecuada, lo cual es particularmente importante en ambientes calurosos o durante la realización de trabajo físico intenso.
Impacto económico y social de esta iniciativa de ley
Además de los beneficios para la salud, la implementación de la Ley Vaso de Agua podría tener un impacto positivo en la economía de los trabajadores, ya que no tendrían que gastar dinero en la adquisición de agua potable durante su jornada laboral.
Asimismo, al fomentar el consumo de agua simple en lugar de bebidas azucaradas o carbonatadas, se promovería una cultura de hábitos saludables, contribuyendo a la prevención de enfermedades crónicas como la obesidad y la diabetes .
¿Cuándo se aplicará la Ley Silla, que prohíbe mantener de pie 8 horas a los trabajadores?
En el Senado avanzó la llamada Ley Silla que busca beneficiar a aquellos empleados que pasan largas horas de pie en sus jornadas laborales en México.
La Ley Vaso de Agua representa un paso significativo hacia la mejora de las condiciones laborales en México, alineándose con iniciativas anteriores como la Ley Silla , que busca garantizar el derecho de los trabajadores a descansar durante su jornada laboral.
Al asegurar que todos los empleados tengan acceso a agua potable, se promueve un entorno de trabajo más saludable y productivo, beneficiando tanto a los trabajadores como a las empresas.
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